معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز، از برگزاری نشست هم اندیشی در راستای شیوه نامه ارزیابی نیروهای جدید الاستخدام خبر داد.

به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه  علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز، نشست مشترکی با حضور معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه و مسوولان و نمایندگانی از مدیریت های زیر مجموعه این معاونت، حراست، گزینش، بازرسی، آمار و فناوری اطلاعات و ارزیابان منتخب، با هدف تشریح مفاد مندرج در شیوه نامه اجرای ارزیابی حیطه های عمومی و تخصصی ویژه نیروهای جدید الاستخدام ابلاغی شماره۲۰۱/۱۱۴۰/د مورخ 19/9/1402 از سوی وزارت بهداشت و اجرای صحیح آن در دانشگاه برگزار شد.

معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز در این نشست ضمن تاکید بر تکریم ارزیابان و ارزیابی شوندگان بر اصل اجرای دقیق و سالم فرایند، افزود: با اجرای بهینه این فرایند، در راستای شایسته سالاری و شایسته گزینی گام بر داریم.

دکتر«سید ابوالفضل هاشمی اصل» ادامه داد: دانشگاه علوم پزشکی شیراز در حال تلاش است تا اجرای این فرایندها به بهینه ترین شکل ممکن و با رعایت ضوابط قانونی فرایند اجرایی شود.

پایان خبر